Деловая Пирамида Для Обезьяны. Как выстроить коллектив. Кому подчиняться, а кем командовать

   Чем более туго идет карьера, чем более глухо звучит голос интуиции, тем важнее знание теории Деловой пирамиды, тем важнее точное и буквальное следование ее законам. Только это может помочь человеку, испытывающему проблемы с карьерой, почувствовать свою силу, опереться на нужных ему людей и прекратить неоправданный расход сил по мелочам.
   

ПОДЧИНЕННЫЕ (Коза, Кот, Кабан). Это может показаться странным, но мистически настроенной Обезьяне стоит опереться именно на Реалистов. Таким образом, в работе с Подчиненными стоит забыть о мистических прозрениях и спуститься на землю, заговорить прагматичным и ясным языком. Обезьяна дает Реалистам то, чего им более всего не хватает, – умение работать с конкретным материалом, не пытаясь опереться на прежний опыт. Реалистам кажется, что в жизни все повторяемо. Обезьяна же всегда имеет свежий взгляд на любой предмет.


   Если Коза, Кот или Кабан формально равны Обезьяне, то необходимо заботиться о них, давать им советы по жизни и ни в коем случае не отвергать предложенные ими услуги. Одним словом, не надо напрягаться – и все будет хорошо.

   Наиболее сложно выстроить свое поведение, если Коза или Кот с Кабаном – формальные начальники Обезьяны. Показать свое энергетическое превосходство, продемонстрировать большее понимание предмета? Это слишком рискованно. Лучше пассивно выжидать. Может быть, формальный начальник сам пойдет к вам за советом, сам начнет продвигать по службе. Впрочем, этот вариант тоже опасен, бдительности терять не стоит.

   Количество Подчиненных в вашем окружении теоретически ничем не ограничено. Вреда от них не будет. Впрочем, если вам изначально нужны очень инициативные и самостоятельные сотрудники, то тут Подчиненные-Реалисты не подходят.



   СОРАТНИКИ (Тигр, Собака). Только грандиозная воля двух великих Фаталистов в состоянии доставить Обезьяне то, чего ей так не хватает, – уверенность в своей судьбе, понимание жизненной траектории. Одним словом, Соратники нужны как воздух, пусть немного, два-три. Но без них никак. У Обезьян и так огромные трудности с реализацией карьеры.

   Какой бы ни был баланс сил, отношения между Соратниками должны быть очень гармоничными. Речь идет о том, что должен идти постоянный обмен информацией, постоянный обмен энергиями.

   Если Обезьяна – начальник, то она просто обязана приблизить к себе одного или двух Фаталистов. Если Обезьяна в подчинении у Тигра или Собаки, то надо приложить серьезные усилия, дабы убедить начальника в своей крайней полезности и необходимости общаться максимально часто.

   Если же Самодельщица-Обезьяна и Фаталист (Тигр, Собака) стоят на одной горизонтали, то есть смысл объединить свои усилия, ибо Соратники – это огромная сила и образовавшейся паре любые задачи по плечу.

   Гнаться за количеством Соратников в вашем окружении не стоит. А вот качество общения надо непрерывно повышать.



   ВЕКТОРНЫЙ СЛУГА (Крыса). Редчайший случай, когда в Векторном услужении находится представитель того же типа мышления. Мистик служит Мистику. Но никаких поблажек эта ситуация не делает. Векторный механизм работает в полную силу. Стало быть, ситуация остается абсолютно непредсказуемой. Впрочем, брезговать Векторной дружбой не обязательно, можно воспользоваться услугами Слуги, особенно если он действительно предан и вас связывает давняя дружба. Однако стоит задуматься: совместимы ли дружба и дела? Не лучше ли дружить отдельно и делать дела отдельно?

   Обезьяна и Крыса и так достаточно пограничные знаки, не ровен час – сорвутся и начнут вести себя неадекватно. Векторная дружба может только ускорить такой процесс.

   Начальник, окруживший себя Векторными Слугами, доказывает свою энергетическую слабость и скрытую неуверенность в себе.

   Подчиненная Обезьяна, накручивая круги вокруг начальствующей Крысы, рискует совсем ее запутать, сбить с пути и разрушить шаткое равновесие в ее голове. Уж лучше не подсыпать порох в костер, не дай бог – взорвется!

   В случае формального равенства и наличия очевидной симпатии можно и сблизиться. Однако хорошо, когда за течением такой дружбы наблюдает кто-то еще. Неизвестно ведь, куда эта дружба заведет.



   ВЕКТОРНЫЙ ХОЗЯИН (Змея). Если есть силы и влечение безгранично, то рискуйте, начинайте отношения. Но помните, что последствия самые произвольные. А уж подтягивать к Векторным приключениям производственные отношения опасно вдвойне.

   Если начальник – Обезьяна, то держать при себе Змей, облеченных какими-либо полномочиями, – это просто глупость. Соблазн для Векторного Хозяина «сожрать» начальника с какого-то момента станет просто невыносим. Впрочем, желающие рискнуть всегда найдутся, особенно те, которым некуда силы девать.

   Если Змея – ваш начальник и он вам действительно нравится, то вполне допустимо продемонстрировать свою преданность и ту особую духовную близость, которую дарят Векторные отношения.

   Если же Обезьяна и Змея находятся формально в равном положении, то ситуация обретает максимальную непредсказуемость. Хочется дружить – дружите, но помните, что Векторная дружба начнет отдалять вас от коллектива. Если же возникнет вражда, то вся работа остановится, пока конфликт не будет исчерпан.



   ЕДИНОМЫШЛЕННИКИ-КЛОНЫ (Дракон, Обезьяна, Лошадь). Единомышленники нужны Обезьяне для того, чтобы почувствовать себя участником общего процесса. Однако после того, как единство в мышлении установлено, начинается выяснение деталей, бесконечное энергетическое соревнование.

   Если Обезьяна – начальник, то Клонов следует удалять от себя по функциям или географически. Лучше всего назначать их руководить какими-то филиалами. Так, чтобы, с одной стороны, сталкиваться и спорить как можно реже, а с другой стороны, чтобы филиалом управлял надежный человек, все делающий в стиле начальника. Другой вариант: дать те функции, в которых начальник совершенно некомпетентен, и просто доверить Клону принимать решения самостоятельно.

   Обезьяна, находящаяся у Клона в подчинении, должна доказать свою самостоятельность, продемонстрировать свое равенство, не бояться спорить. И уж конечно, не упустить случая продемонстрировать единомыслие. Пусть начальник увидит, как вы похожи.

   Если Клоны находятся на одной горизонтали, то это хороший повод устроить соревнование. Клоны очень хорошо между собой соревнуются.



   СОВЕТНИКИ (Бык, Петух). Если Обезьяна забудет о своей самостоятельности и захочет услышать мудрый совет, то лучше ей обратиться за этим к логическому знаку – Быку или Петуху. Только их прямолинейная мудрость в состоянии разрубить те узлы, которые накручивает Обезьяна.

   Если Обезьяна – начальник, то увлекаться набором Советников не стоит, особенно же опасно давать им какие-либо полномочия. Потихоньку съедят.

   Если же Обезьяна находится в подчинении у одного из двух Логиков, то ситуация становится диаметрально противоположной. Именно под руководством логического знака Обезьяна может вырасти быстро и мощно, научиться последовательности и логичности.

   Если Обезьяна и Логик (Бык, Петух) стоят на одной горизонтали, то форсировать отношения не стоит, пусть сближение произойдет на взаимовыгодной основе, каждый логический совет – в обмен на обезьянью энергию.

загрузка...