Деловая Пирамида Для Дракона. Как выстроить коллектив. Кому подчиняться, а кем командовать

   На любой ступени карьеры не забывайте выстраивать Деловую пирамиду. Одну – где в центре вы (из нее поймете, кем вам приходятся коллеги и подчиненные), другую – где в центре ваш начальник (из нее вы узнаете, кто вы для начальника и какие шансы по сравнению с вашими у ваших коллег). Иначе вы просто не будете знать, как вести себя с людьми, от которых зависит успешность ваших дел.

   ПОДЧИНЕННЫЙ (Коза). Определенное невезение налицо, всего один Подчиненный знак! И все же этот один базовый знак есть, а стало быть, нельзя пропускать мимо ни одного человека этого года рождения, рассматривая его как потенциального исполнителя драконьих планов. Может показаться странным, что мистически настроенному Дракону надо опираться на реалистическую Козу. Таким образом, в работе с Подчиненными стоит забыть о мистических прозрениях и спуститься на землю, заговорить деловым и ясным языком. Дракон дает Козе то, чего ей не хватает: умение работать с конкретным материалом, не пытаясь опереться на прежний опыт. Количество Подчиненных в окружении Дракона теоретически ничем не ограничено. Вреда от них не будет.

   Если Коза формально равна Дракону, то стоит заботиться о ней, учить уму-разуму и не отвергать предложенные ею дары.

   Наиболее сложно выстроить свое поведение, если Коза формальный начальник Дракона. Показывать умственное превосходство рискованно. Лучше подождать. Может быть, формальный начальник сам пойдет к вам за советом, сам начнет продвигать по службе.



   СОРАТНИКИ (Тигр, Собака, Крыса). А вот тут везение налицо, ибо в Соратники попали знаки очень мощные, волевые, настойчивые, да еще уверенные в своем высоком предначертании. Так что без таких Соратников Дракону просто никак не обойтись. Фаталисты дают то, чего так не хватает Дракону: уверенность в своей судьбе, понимание жизненной траектории.

   Какой бы ни был баланс сил, отношения между Соратниками должны быть очень гармоничными. Речь идет о том, что должен происходить постоянный обмен информацией, постоянный обмен энергиями.

   Если Дракон – начальник, то он просто обязан приблизить к себе одного или двух Фаталистов.

   Если Дракон в подчинении у Тигра, Крысы или Собаки, то ему надо приложить серьезные усилия, дабы убедить начальника в своей нужности и незаменимости.

   Если же Самодельщик-Дракон и Фаталист (Тигр, Собака или Крыса) стоят на одной горизонтали, то есть смысл объединить свои усилия, ибо Соратники – это огромная сила и образовавшейся паре любые задачи по плечу.



   ВЕКТОРНЫЙ СЛУГА (Кот). Если есть симпатия и удовольствие от общения, то почему бы и нет? Если повезет, то будет преданный друг, понимающий вас с полуслова. Однако стоит задуматься: совместимы ли дружба и дела? Не лучше ли дружить отдельно и делать дела отдельно? Дракон и так достаточно пограничный знак, не ровен час – сорвется и начнет вести себя неадекватно. Векторная дружба может только ускорить такой процесс.

   Начальник, окруживший себя Векторными Слугами, доказывает свою энергетическую слабость и скрытую неуверенность в себе.

   Подчиненный Дракон, накручивая круги вокруг начальствующего Кота, рискует совсем его запутать, сбить с пути и разрушить шаткое равновесие в голове. Уж лучше не подливать бензин в огонь, не дай бог – полыхнет!

   В случае формального равенства и наличия очевидной симпатии можно и сблизиться. Однако хорошо, когда за течением такой дружбы наблюдает кто-то еще. Неизвестно ведь, куда эта дружба заведет.



   ВЕКТОРНЫЙ ХОЗЯИН (Кабан). Держать при себе только в крайнем случае, причем если вы чувствуете скуку или избыток сил. Но помните, что последствия самые произвольные. А уж подтягивать к Векторным приключениям производственные отношения опасно вдвойне.

   Если начальник – Дракон, то держать при себе Кабанов, облеченных какими-либо полномочиями, – это просто глупость. Для Векторного Хозяина соблазн начинать использовать близкие отношения в личных целях станет непреодолим. Впрочем, желающие рискнуть всегда найдутся, особенно те, которым некуда силы девать.

   Если Кабан – ваш начальник и он вам действительно нравится, то вполне допустимо продемонстрировать всю свою прыть и доказать близость, которую дарят Векторные отношения.

   Если же Дракон и Кабан находятся формально в равном положении, то ситуация обретает максимальную непредсказуемость. Хочется дружить – дружите, но помните, что Векторная дружба начнет отдалять вас от остального коллектива. Если же возникнет вражда, то вся работа остановится, пока конфликт не будет исчерпан.



   ЕДИНОМЫШЛЕННИКИ-КЛОНЫ (Дракон, Обезьяна, Лошадь). Единомышленники нужны, когда идет период обоснования больших идей, тут в единомыслии большой смысл. Но как только начинается кропотливая каждодневная работа – от Клонов одна головная боль. А потому с ними надо рассредоточиться в пространстве или по функциям. Лучше всего, когда Клон представляет вас в том месте, где вы отсутствуете (например, возглавляет филиал). И еще – никаких споров, особенно по мелочам. Иначе самое пустячное дело превратится в бесконечное выяснение подробностей.

   Если Дракон – начальник, то Клонов следует отдалять от себя и одновременно доверять им принимать решения самостоятельно.

   Дракон, находящийся у Клона в подчинении, должен доказать свою самостоятельность, продемонстрировать свое равенство, не бояться спорить. И уж конечно, не упустить случая продемонстрировать единомыслие. Пусть начальник увидит, как вы похожи.

   Если Клоны находятся на одной горизонтали, то это хороший повод устроить соревнование. Клоны очень хорошо между собой соревнуются.



   СОВЕТНИКИ (Петух, Бык, Змея). Так много знаков, и у всех есть что посоветовать. Но вместе с советами они принесут иронию, критический взгляд, иногда насмешку или презрение. Конечно, если бы они только советовали, то и ладно. Но стоит дать им хоть какие-то полномочия, как они начнут постепенно «съедать» ваш авторитет. Если Дракон забудет о своей самостоятельности и захочет услышать мудрый совет, то лучше ему обратиться за этим к логическим знакам – Быку, Змее или Петуху. Только их прямолинейная мудрость в состоянии разрулить те виражи, которые накручивает Дракон.

   Если Дракон – начальник, то увлекаться набором Советников не стоит, особенно же опасно давать им какие-либо полномочия. Для них это плацдарм для захвата власти.

   Если же Дракон находится в подчинении у одного из трех Логиков, то ситуация становится диаметрально противоположной. Именно под руководством логического знака Дракон может вырасти быстро и мощно, научиться последовательности и логичности.

   Если Дракон и Логик (Бык, Петух или Змея) стоят на одной горизонтали, то форсировать отношения не стоит, пусть сближение произойдет на взаимовыгодной основе, каждый логический совет – в обмен на драконью благодарность.

загрузка...

Гороскопы

Персональный гороскоп

Магический Оракул

Гороскоп на месяц

Лунный календарь